Emmanuelle Goulas
Accompagnement RH & Coaching
DIRIGEANTS DE STARTUPS & TPE/PME... ?
Je vous apporte mon expertise en
Ressources Humaines
ACTIFS SALARIÉS EN RECHERCHE, ENTREPRENEURS... ?
Je vous accompagne dans
votre transition professionnelle
— des professionnels m’ont fait confiance...
TÉMOIGNAGES
— Emmanuelle Goulas
QUI SUIS-JE ?
Je m’appelle Emmanuelle.
J’apporte mon expertise en Ressources Humaines aux dirigeants de Startups, TPE, PME, et j’accompagne les femmes et les hommes dans leur démarche de transition professionnelle et dans l’optimisation de leur confiance.
Ce qui m’anime : l’accompagnement !
Après avoir exercé des fonctions RH pendant plus de 10 ans au sein de petites et grandes entreprises, je me suis formée au coaching ainsi qu’au bilan de compétences.
Je suis à présent coach certifiée et consultante en transition professionnelle.
MON HISTOIRE
Mon intérêt pour les relations humaines et la psychologie m’a amenée à des études en ressources humaines et une carrière en entreprise. Quelques années plus tard, un investissement sans limites et des expériences professionnelles marquantes, j’ai ressenti une réelle dichotomie entre mes valeurs et mon activité quotidienne.
Ce réel besoin d’alignement entre ma personnalité et ma vie professionnelle m’a donné l’envie de rechercher mon équilibre en conservant les aspects de mon métier dans lesquels je m’épanouissais tout en les combinant à mes valeurs profondes.
Je me suis lancée dans l’entreprenariat et ai choisi d’accompagner des petites entreprises dans le développement de leurs ressources humaines et également les femmes et les hommes qui les composent dans leur épanouissement professionnel.
MON OBJECTIF → Apporter mon expertise et aider les autres à mieux se comprendre pour s’accomplir au mieux. Avec simplicité, enthousiasme et bonne humeur !
MES VALEURS
J’ai toujours été animée par les métiers d’accompagnement humain. L’intérêt pour l’autre, le désir de confiance et d’authenticité dans mes relations ont guidés ma vie et mes choix professionnels.
→ AUTHENTICITÉ
Simplicité | Transparence | Pragmatisme
→ FIABILITÉ
Disponibilité | Loyauté | Intuition
→ ENTHOUSIASME
Dynamisme | Spontanéité | Polyvalence
ACTIFS SALARIÉS EN RECHERCHE, ENTREPRENEURS... ?
Je vous accompagne
dans votre transition professionnelle
DIRIGEANTS DE STARTUPS & TPE/PME... ?
Je vous apporte
mon expertise en
Ressources Humaines
— des professionnels m’ont fait confiance...
TÉMOIGNAGES
— Emmanuelle Goulas
QUI SUIS-JE ?
Je m’appelle Emmanuelle.
J’apporte mon expertise en Ressources Humaines aux dirigeants de Startups, TPE, PME, et j’accompagne les femmes et les hommes dans leur démarche de transition professionnelle et dans l’optimisation de leur confiance.
Ce qui m’anime : l’accompagnement !
Après avoir exercé des fonctions RH pendant plus de 10 ans au sein de petites et grandes entreprises, je me suis formée au coaching ainsi qu’au bilan de compétences.
MON HISTOIRE
Mon intérêt pour les relations humaines et la psychologie m’a amenée à des études en ressources humaines et une carrière en entreprise. Quelques années plus tard, un investissement sans limites et des expériences professionnelles marquantes, j’ai ressenti une réelle dichotomie entre mes valeurs et mon activité quotidienne.
Ce réel besoin d’alignement entre ma personnalité et ma vie professionnelle m’a donné l’envie de rechercher mon équilibre en conservant les aspects de mon métier dans lesquels je m’épanouissais tout en les combinant à mes valeurs profondes.
Je me suis lancée dans l’entreprenariat et ai choisi d’accompagner des petites entreprises dans le développement de leurs ressources humaines et également les femmes et les hommes qui les composent dans leur épanouissement professionnel.
MON OBJECTIF → Apporter mon expertise et aider les autres à mieux se comprendre pour s’accomplir au mieux. Avec simplicité, enthousiasme et bonne humeur !
MES VALEURS
J’ai toujours été animée par les métiers d’accompagnement humain. L’intérêt pour l’autre, le désir de confiance et d’authenticité dans mes relations ont guidé ma vie et mes choix professionnels.
→ AUTHENTICITÉ
Simplicité | Transparence | Pragmatisme
→ FIABILITÉ
Disponibilité | Loyauté | Intuition
→ ENTHOUSIASME
Dynamisme | Spontanéité | Polyvalence